活動報告

Activities

山井の活動

20150527-A派遣労働者の声を代弁
ー解雇通告された方々の声を国会へ / 派遣法追及.4ー

私、きのう、ある50代の女性の方に会いました。
その方は、きのうの昼、人材派遣会社から、「あなたは今回の法律が通ったら3年後に解雇になります」と通告されました。
丁寧にその派遣会社は、3年後に上限が設定されるという法律には従わなければなりませんので、申し訳ございませんが法令順守のためにあなたを3年後には解雇しますということをおっしゃったわけであります。
でもおかしいと思いませんか?

その方、専門業務で15年間もシングルマザーとして働いてこられた。 法改正がなければ、そのまま働き続けられる可能性も高いし15年勤務ですから職場の友達もいっぱいいる。 ところがこの法律が成立すれば、何で3年後に解雇されないとダメなんですか。
その方は私の15年間を返してほしい。何で法改正で自分が解雇されないとダメなのかということを訴えておられました。

ある50代の男性も 「今回の派遣法が通ったら、あなたは3年後解雇になります」と通告された。その方は丁寧に聞かれたそうです。「正社員に雇ってもらえませんか」と。
そうしたらあなたの50代の年齢では無理ですと断られた。 そして派遣元に直接雇用の依頼、無期雇用も依頼された。しかしあなたの年齢では無理だと断られた。

こういう方々、3年後に上限で解雇されてしまう方 40万人。

これはこの法案の欠陥じゃないですか。救済できるメドはあるんですか、塩崎厚労大臣。

(5月27日 衆議院厚生労働委員会)